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Conseils multidisciplinaires

Connaissez-vous vos conseils multidisciplinaires?

Les conseils multidisciplinaires de Services Santé (CMSSa) et de Services Sociaux (CMSSo) de Santé Québec Montérégie-Ouest sont composés de tous les professionnels de l’établissement, titulaires d’un diplôme collégial ou universitaire et exerçant des fonctions couvertes par ce diplôme et reliées directement aux soins de santé et de services sociaux. Ils excluent les membres des deux autres conseils professionnels, soit le Conseil des médecins, dentistes, pharmaciens et sage-femmes (CMDPSF) et le Conseil des infirmières et infirmiers (CII). Pour plus de détails, vous pouvez consulter le feuillet de présentation des conseils multidisciplinaires

Mandat

Les CMSSa et CMSSo sont des conseils consultatifs. Ils sont responsables envers le conseil interdisciplinaire d’évaluation des trajectoires et de l’organisation clinique (CIETOC) de donner leur avis sur les sujets suivants, en les considérant du point de vue de leurs membres.

• Les trajectoires de services cliniques au sein de l’établissement, notamment en ce qui concerne leur pertinence et leur efficience;   
• L’organisation technique, scientifique et clinique de l’établissement;   
• La distribution des services cliniques;   
• Tout autre sujet que le conseil interdisciplinaire porte à son attention.

Ils sont également responsables envers le directeur des services de santé multidisciplinaires (DSSaM et DSSoM) :

• De constituer, chaque fois qu’il est requis, les comités de pairs nécessaires à l’appréciation et à l’amélioration de la qualité de la pratique professionnelle de l’ensemble de ses membres au sein de l’établissement;   
• De faire des recommandations sur la distribution appropriée des services fournis par ses membres, eu égard aux conditions locales d’exercices requises pour assurer des services au sein de l’établissement;   
• De donner son avis sur les moyens à prendre pour évaluer et maintenir la compétence de ses membres;   
• D’assumer toute autre fonction que lui confie le directeur des services de santé multidisciplinaires.  

Ce qu’ils m’apportent

• Ils me représentent comme professionnel(le) dans l’établissement.
• Ils m’informent des enjeux en lien avec la qualité de la pratique professionnelle.
• Ils travaillent à maintenir et à améliorer la qualité et l’accessibilité des services.

Ce que je peux leur apporter

• Les informer des réalisations, des enjeux et du succès en lien avec ma pratique professionnelle.
• Participer aux assemblées, aux conférences, aux élections et aux comités.
• Commenter les travaux du comité exécutif.
• Leur soumettre mes réflexions sur la pratique de ma profession.

Depuis octobre 2025, le conseil multidisciplinaire est scindé en deux instances, l'une axée sur les services de santé, l'autre sur les services sociaux.

Pour en savoir plus, consultez cet article: De la nouveauté pour le conseil multidisciplinaire

Suis-je membre d'un des conseil multidisciplinaire?

Les CMSSa et CMSSo représentent près de 3 000 membres et 64 titres professionnels différents! Voyez par vous-même si votre profession s'y retrouve.

Liste des membres CM

Pour en savoir davantage sur les facteurs qui déterminent l'appartenance au CMSSa ou au CMSSo, consultez l'article suivant : Tu fais partie de quel conseil multidisciplinaire?

Responsabilités

Constituer, chaque fois qu’il est requis, les comités de pairs nécessaires à l’appréciation et l’amélioration de la qualité de la pratique professionnelle.
Faire des recommandations sur la distribution appropriée des soins et services dispensés par ses membres, eu égard aux conditions locales d’exercice requises pour assurer des services de qualité dans tous les programmes dispensés par l’établissement.
Assumer toute autre fonction que lui confie le conseil d’administration.
Faire un rapport annuel au conseil d’administration concernant l’exécution de ses fonctions et des avis qui en résultent. Ce rapport doit être déposé à l’assemblée générale annuelle des membres.

Composition des comités exécutifs des conseils multidisciplinaires

(Juin 2026)

Les conseils multidisciplinaires sont tous deux composés obligatoirement de :

Chantale Boulay, directrice des services multidisciplinaires de santé et services sociaux

Avec la participation volontaire de:

Dominique Pilon, président-directeur général
Jennifer Mascitto, directrice adjointe des services multidisciplinaires de santé et services sociaux

Comité exécutif du Conseil multidisciplinaire des services de santé (CECMSSa)

Geneviève Grondin, ergothérapeute (présidente)
Valérie Lecavalier, audiologiste (vice-présidente)
Julie Brousseau, nutritionniste (APPR) (secrétaire et responsable des communications)
Anne-Marie Robineault, orthophoniste
Caroline Boudreault, hygiéniste dentaire
Daphney Noseworthy, orthophoniste
Karine Boudreau, technologue en physiothérapie
Mélissa Leduc, ergothérapeute
Reinhart Thibeault, ergothérapeute

Comité exécutif du Conseil multidisciplinaire des services sociaux (CECMSSo) :

Marie-Ève Vigneault, travailleuse sociale (présidente)
Guylaine Sarrazin, travailleuse sociale (SAC) (vice-présidente)
Arlette Richer, technicienne en éducation spécialisée
Caroline Marchand, psychologue
Kim Aubry, psychoéducatrice
Mariane Morissette-Landry, travailleuse sociale (APPR)
Marie Baoua, travailleuse sociale
Mélissa Leclair, travailleuse sociale
Nancy Laroche, psychoéducatrice

Je veux faire une demande aux CECM

Vous ne savez pas concrètement à quoi servent les CECM? Ce feuillet explicatif présente les grandes lignes.

Il est possible d'interpeller l'un ou l'autre des comités exécutifs des conseils multidisciplinaires (CECMSSa ou CECMSSo) pour différentes demandes:

Présenter (votre livrable, votre offre de service, etc.) lors d'une séance de travail des CECM
Soumettre (votre document en cours de rédaction) pour que les membres des CECM le consultent et le commentent
Soumettre une demande d'avis et recommandation
Soumettre une demande de comité de pairs

Dans tous les cas, nous vous invitons à remplir la fiche d'inscription de sujet : CECM - Fiche d'inscription de sujet
Ainsi que l'annexe correspondante au besoin, tel qu'indiqué dans la fiche d'inscription de sujet.
La demande peut ensuite être envoyée par courriel à cecm.cisssmo16@ssss.gouv.qc.ca

Pour plus d'informations concernant l'élaboration et le traitement d'une demande d'avis ou de recommandation, nous vous invitons à consulter le document suivant : Procédure d'élaboration et de traitement d'une demande d'avis ou de recommandation au conseil multidisciplinaire

Pour plus d'informations concernant les comités de pairs, nous vous invitons à consulter le document suivant: Cadre de référence sur les comités de pairs

Je veux m'impliquer aux CECM, comment faire?

Nous sommes activement à la recherche de professionnels qui désirent s'impliquer au sein des comités exécutifs des conseils multidisciplinaires afin de faire une différence et de participer à l'amélioration de la qualité de la pratique professionnelle dans notre établissement.

Quelle est la fréquence des rencontres des comités exécutifs?

Les deux (2) comités exécutifs se réunissent conjointement, à l’ordre d’une dizaine de fois par année. Ces rencontres servent notamment à travailler sur les différents dossiers ou questions adressées par les membres. Certaines rencontres permettent aussi aux CM d'être informés des travaux en cours au CISSS de la Montérégie-Ouest qui pourraient avoir un impact sur la pratique professionnelle.
De plus, selon l’implication, des membres des CECM sont appelés à siéger sur certains comités organisationnels. L’implication varie d’un engagement à l’autre.

Quand ces rencontres ont-elles lieu?

Les rencontres ont lieu, habituellement les jeudis, de 8 h 30 à 16 h 30, par Teams. Aucune rencontre n'a lieu les soirs ou la fin de semaine.

Comment est-ce que mon (ma) gestionnaire sera informé(e) de mon implication?

Lorsque vous devenez membre d'un exécutif, une lettre est envoyée à votre supérieur immédiat l'avisant de votre engagement, à laquelle est joint le calendrier des rencontres afin que vous soyez libéré aux dates identifiées.

Est-ce un engagement bénévole?

Non, ce n'est pas un engagement bénévole. En vous engagement auprès d'un comité exécutif, votre temps est déduit de vos heures travaillées et imputé au budget des conseils multidisciplinaires, de même que vos dépenses liées au déplacement et aux repas si applicable, et ce, selon les taux de la convention collective.

Est-ce que mon implication affectera la performance de mon équipe?

Les heures travaillées pour les conseils multidisciplinaires sont payées par un budget distinct et non comptabilisées dans vos heures habituelles. Par conséquent, vos statistiques cliniques (ou «performance») refléteront seulement les heures où vous n’êtes pas dans votre rôle de membre de l’exécutif d’un conseil multidisciplinaire.
Les gestionnaires sont encouragés à moduler votre charge clinique pour prendre en considération que vous ne travaillez pas la totalité des heures prévues à votre assignation. Cette modulation de la charge clinique sera plus ou moins grande tout dépendant de votre implication au-delà des rencontres minimales (voir ci-haut).

Comment soumettre mon intérêt?

Pour soumettre votre intérêt à vous impliquer au sein d'un comité exécutif, veuillez nous contacter via courriel à l'adresse cecm.cisssmo16@ssss.gouv.qc.ca et nous mentionner les informations suivantes :

Votre nom et vos coordonnées (téléphone et courriel)
Votre titre d’emploi, votre direction, et les diplômes que vous avez obtenus (afin de vérifier à quel CM vous appartenez)
Depuis combien d'années vous travaillez pour le réseau
Vos tâches cliniques et votre clientèle actuelle

Et répondez aux questions suivantes :

Quelles sont les motivations qui vous incitent à vous impliquer aux CECM?
Quelles sont vos implications/réalisations antérieures?
Comment estimez-vous pouvoir apporter une valeur ajoutée aux CM par votre implication?

Nos publications

Avis et recommandations

Conditions d’exercice favorables pour le conseil multidisciplinaire santé et services sociaux et les deux conseils multidisciplinaires à venir au CISSSMO	Avis
Processus de formation des nouveaux employés en résidence à assistance continue (RAC)	Avis
Utilisation des contrats thérapeutiques auprès des usagers de la DPSMD	Avis
Rôle de la personne-ressource en encadrement clinique (PREC)	Avis
Pratique professionnelle des kinésiologues	Avis
Déploiement disparate du processus clinique à la DPD	Avis
Formation et encadrement de la stimulation du langage par les éducateurs	Avis
Accessibilité aux usagers à des services appariés en matière de désintoxication médicale	Avis
Modification du règlement pour l'accès des professionnels du conseil multidisciplinaire au Dossier Santé Québec (DSQ)	Avis
Avis et recommandations du conseil multidisciplinaire (CM) et du conseil des infirmiers et infirmières (CII) concernant la collaboration interprofessionnelle	Avis
Avis et recommandations du conseil multidisciplinaire (CM) concernant l’obligation de faire un signalement à la Direction de la Protection de la jeunesse	Avis
Avis et recommandations des conseils multidisciplinaires de santé et de services sociaux (CMSSa / CMSSo) concernant l’évaluation de la performance	Avis

Bulletins d’informations

Le CECM a mis en place ce véhicule qu’est le bulletin d’information afin de communiquer directement avec ses membres les sujets pertinents en lien non seulement avec le maintien et le développement de la qualité de la pratique professionnelle (notre cheval de bataille), mais aussi les sujets qui sont porteurs dans l’actualité. Vous trouverez dans cette section les versions antérieures de votre Bulletin d’information ainsi qu’un aperçu des sujets traités pour faciliter votre recherche.

Bonne lecture!

2026

Bulletin n° 15 - Mai 2026

Lien Sway

Invitation: Assemblée générale ordinaire
Adoption des Règlements de régie interne
Résultats des élections
Remerciement membres sortantes
Demandes d'avis et recommandations en cours

Bulletin n° 14 - Février 2026

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Bienvenue et bons coups : prix Inspiration
Le CECM en action:
- Liste des membres des 2 conseils multidisciplinaires transitoires
- Assemblée générale extraordinaire (AGE)
- Élections
- Demandes de consultations et présentations
- Avis DPJ
Formations et autres moyens de développer ses compétences:
- Outils IA
- Accueil de stagiaires
Ressources pertinentes
- Proche aidance
- L'engagement clinique
- Scientifique en chef: les désordres de l'information
- INESSS : anxiété chez les ados
- Événements CHU Sainte-Justine
Présentation : Julie Brousseau

2025

Bulletin n° 13 - Octobre 2025

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Bienvenue et bons coups : prix Inspiration
Le CECM en action:
- Scission en 2 conseils multidisciplinaires transitoires
- Demandes de consultations et présentations
- Avis conjoint CECM-CECII
- Retenue à la dénonciation des écarts de qualité
Formations et autres moyens de développer ses compétences:
- IUPLSSS : midi-conférences
- CHU Sainte-Justine : programmation 2025-2026
- Arrangement local 31.03
- Logiciels de reconnaissance vocale basées sur l’IA
Ressources pertinentes
- Clarté santé
- INESSS : lombalgie, dysphagie, TDAH et TNC
- App santé mentale
- IUD : guides de pratique en intervention précoce en dépendance
Composition des nouveaux comités exécutifs
Présentation : Guylaine Sarrazin

Bulletin n° 12 - Mai 2025

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Mot de bienvenue
- Bon coup aux récipiendaires des prix Inspiration 2024
Assemblée générale annuelle du 5 juin 2025
Le CECM en action
- Demandes de consultation terminées
- Demandes de consultation en cours
- Demande d’avis-recommandation à venir
- Rencontre de collaboration entre le CECM et le CECII sur la collaboration interprofessionnelle
Ressources pertinentes
- Bien-être au travail en période de ménopause
- Deuil organisationnel
- Veilleurs
Composition de notre comité exécutif
- Présentation de Marie-Eve Frégault et Mariane Morissette-Landry (secrétaires)
- Retraite d’Hélène Lamalice

Bulletin n° 11 - Février 2025

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Le CECM en action
- Avis-recommandation portant sur le processus de formation des nouveaux employés en RAC
- Avis de conditions d'exercice favorables pour le CM santé et services sociaux et les deux CM à venir
- Retour sur l'Événement des 3 CM
- Retour sur l'événement Les professionnels au premier plan : une semaine en votre honneur
À venir au CM
- La Loi 15 : Des changements à venir pour votre CM
- Deux demandes d'avis et recommandations à venir
Formations et autres moyens de développer ses compétences
- Sommes disponibles dans le budget de l'arrangement local 31.03
- Événements CHU Ste-Justine
- Porte-Voix
Ressources pertinentes
- NESSS: divers sujets
- INSPQ: écrans et hyperconnectivité
- MSSS: Intelligence artificielle
- Cap Santé Mentale
- CNESST : violences sur les lieux de travail
Article
- Les bienfaits d'une séance d'activation physique unique
Composition de notre comité exécutif
Conclusion

2024

Bulletin n° 10 - Novembre 2024

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Bons coups:
- Les résultats du sondage CM 2024
- Un bel exemple d'équilibre travail-vie personnelle par une de nos membres
Formations:
- Troubles neurologiques fonctionnels (TNF) pour ergothérapeutes et physiothérapeutes
- Programmation 2024-2025 du Centre d'excellence sur le vieillissement de Québec (CEVQ)
- La rechercher au CISSSMO
Ressources pertinentes:
- Équité, diversité et inclusion (ÉDI) au CISSSMO
- Guide des bonnes pratiques en santé mentale du MSSS
- Dossier Coparentalité du Regroupement pour la valorisation de la paternité (RVP)
- Trousse Autodé pour la clientèle DI-TSA de l'UQTR
Article:
- La grossophobie: une forme de discrimination qui passe inaperçue!
Le CECM en action:
- Journée de réflexion annuelle
- Avis-recommendation: formation d'accueil en RAC RC-TGC
- Gamme de services en DI-TSA-DP
- Présentation de la présidente du CECM
À venir au CM:
- Changements à venir avec la loi 15
Composition de notre comité exécutif
Suggestions et commentaires

Bulletin n° 9 SPÉCIAL AGA - Mai 2024

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Mot aux membres et bons coups:
- Sondage 2024 disponible jusqu'au 24 mai
- Assemblée générale annuelle le 6 juin 2024
- Le bien-être au travail
Les professionnels au premier plan: une semaine en votre honneur!
- Toutes les informations et la programmation de l'événement qui aura lieu du 3 au 7 juin prochain
Ressources pertinentes:
- Conférence gratuite: "Osez la passion, le courage et l'équilibre dans un monde de fous"
Article
- "La pause au travail, une stratégie efficace de gestion de l'anxiété" par Sylvie Lavigne
Composition du comité exécutif
Suggestions et commentaires: comment nous joindre

Bulletin n° 8 - Février 2024

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Bons coups :
- Gagnants des prix inspiration
- Nouvelle membre du sein du CECM
- Travail d'équipe à la DPJASP pour la trouse "L'ABC du logement social en organisation communautaire"
Formations:
- Le Phare de l'Ouest
- Consentement
- Arrangement local 31.03 de l'APTS
Ressources pertinentes:
- Pour les personnes proche-aidantes
- Écriture inclusive
- Lecture sur le stress
Article
- Telus Santé (PAE) et Lifespeak: deux ressources internes pour toi!
Le CECM en action:
- Comité proche-aidance
- Comité engagement
- Vigie L-15
À venir au CM:
- Sondage 2024
- Semaine des professionnels
Composition du Comité exécutif
Suggestions et commentaires: invitation à partager tes idées pour les prochains bulletins

2023

Bulletin n° 7 - Octobre 2023

Lien Sway

Bons coups:
- Événement des 3 CISSS du 22 novembre
- Finalistes des prix inspiration et gala le 2 novembre
- Plusieurs candidatures pour cooptation d’un nouveau membre au sein du CECM
Formations:
- Plateforme du BIA
- Compétences numériques
Fournisseurs de formations:
- Centre d’excellence sur le vieillissement de Québec
- Forensia
- L’équipe de professionnels de la santé du CNFS-Volet Université d’Ottawa
- Université de Montréal: formation continue
Ressources pertinentes:
- Revue Nutrition
- Site Web Cancer et travail
- Trousse sur la capacité de conduire des ainés
Article:
- Qu’est-ce que “faire de l’éthique” par Audrey-Maude Mercier
Le CECM en action:
- PL-15: Mémoire de l’ACMQ
- Journée de réflexion le 9 novembre
- Dossier proche aidance
Composition de notre comité exécutif: Noms des personnes
Suggestions et commentaires: Invitation à partager tes idées dans les prochains bulletins

Rapports annuels

2025-2026

2024-2025

Procès-verbaux

Nos évènements

Assemblées

2026

Assemblée générale ordinaire (AGO) - anciennement nommée annuelle

Assemblée générale extraordinaire (AGE)

Invitation - AGE (26 mars)

2025

Assemblée générale annuelle

Consulter le PPT de la conférence sur l'intelligence artificielle par Kathy Malas
Félicitations à la gagnante du tirage parmi les membres du CM présents à l'AGA qui remporte un exemplaire du livre de Sonia Lupien, Le stress au travail vs le stress du travail : Katleen Picard, ergothérapeute et chargée de projet Agir tôt à la DPD

2024

Assemblée générale annuelle

Élection

2026

Conseil multidisciplinaire des services de santé (CMSSa)

Conseil multidisciplinaire des services sociaux (CMSSo)

Autres événements

Événement des 3 conseils multi en Montérégie

Les professionnels au premier-plan: une semaine en votre honneur!

Vous pouvez consulter tous les détails sur cet événement via la page intranet qui lui est dédiée

Bons coups de nos membres

Un de vos collègues, membre d'un CM, a accompli une action digne de mention? Un ou des membres d'un CM ont amélioré la qualité de la pratique de votre équipe ou de sa profession? Un membre ou des membres, par leurs interventions, ont permis à un usager d'améliorer sa qualité de vie ou d'avoir accès à des services adaptés? Partagez-nous ces bons coups en remplissant le formulaire prévu à cet effet et il nous fera plaisir de les souligner!

Pour accéder au formulaire, veuillez cliquer ICI.

Documents et articles pertinents

Règlements de régie interne

Calendrier des séances

Pour communiquer avec nous?

Pour toute question, demande d'information ou transmission de documentation, nous vous invitons à communiquer avec les comités exécutifs des conseils multidisciplinaires via l'adresse courriel suivante : cecm.cisssmo16@ssss.gouv.qc.ca

Direction:

DSMSSS

Dernière mise à jour:

Août 2026