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Notre organisation/Nos comités et conseils professionnels/Conseil des infirmières et infirmier...

Conseil des infirmières et infirmiers

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Qu’est-ce que le CII ?

Le CII est une structure consultative officielle prévue par la Loi sur les services de santé et les services sociaux. Il s’intègre à la structure de l’organisation et relève du conseil d’administration (C.A.), au même titre que les autres conseils professionnels de l’organisation (conseil multidisciplinaire et conseil des médecins, dentistes et pharmaciens).

Un pouvoir d’influence

Le CII est un canal privilégié afin de parler aux décideurs. Il s’agit d’un lieu d’échange, de mobilisation et d’engagement concernant la pratique infirmière.

La force et l’importance du CII résident dans le fait qu’il est constitué de l’ensemble des infirmières et infirmiers de l’organisation. Le comité exécutif du Conseil des infirmières et infirmiers permet de mettre en lumière la participation des infirmières et des infirmiers aux soins de santé par une contribution de haut calibre, riche de retombées significatives pour la clientèle de l’organisation. Il permet d’accroître l’influence des infirmières et des infirmiers sur les différents aspects des soins infirmiers.

Responsabilités

  • Apprécier, de manière générale, la qualité des actes infirmiers posés dans le centre et, le cas échéant, en collaboration avec le conseil des médecins, dentistes et pharmaciens, des activités visées à l’article 36.1 de la Loi sur les infirmières et les infirmiers et exercées dans le centre;
  • Faire des recommandations sur les règles de soins médicaux et les règles d’utilisation des médicaments applicables à leurs membres dans le centre;
  • Faire des recommandations sur les règles de soins infirmiers applicables à leurs membres dans le centre;
  • Faire des recommandations sur la distribution appropriée des soins dispensés par leurs membres dans le centre;
  • Donner son avis sur l’organisation, la distribution et l’intégration des soins infirmiers sur le territoire et sur la planification de la main-d’œuvre infirmière;
  • Donner son avis sur certaines questions relatives à l’accessibilité et à la coordination des services dans la région et qui impliquent les soins infirmiers;
  • Donner son avis sur les approches novatrices de soins et leurs incidences sur la santé et le bien-être de la population.

Composition du comité exécutif du Conseil des infirmières et infirmiers (CECII)

MEMBRES DU CECII 2021-2024 :

Comité des infirmières et infirmiers auxiliaires (CIIA)

La mission du Comité infirmière et infirmier auxiliaire est de donner une voie à la profession infirmière auxiliaire. De par leur participation aux discussions en comité exécutif ainsi que diverses collaborations, les membres mettent en lumière l’expertise de leurs collègues. Le Comité profite de cette tribune pour contribuer au rayonnement de la profession au sein du CISSSMO.

Appel de candidature - comité des infirmières et infirmiers auxiliaires 

Qualifications : 

  • Travailler au CISSS de la Montérégie-Ouest
  • Travailler sous la Direction des programmes Jeunesse et des Activités de santé publique (DPJASP) ou sous la Direction des programmes Santé mentale et Dépendance (DPSMD). 
  • Avoir à coeur le rayonnement de la profession infirmière auxiliaire, ainsi que la qualité des soins.

Engagements nécessaires : 

  • Participer aux rencontre du Comité exécutif du Conseil des infirmières et infirmers (CECII).
  • Participer aux rencontres de travail spécifique au CIIA. 
  • S'impliquer dans les événements et les différents comités du CECII. 

Envoyer votre fiche de candidature à l'adresse courriel suivante : cii.leadership.clinique.cisssmo16@ssss.gouv.qc.ca

ANNEXE 2 - Fiche de présentation en candidature - CECII

Comité de la relève infirmière et infirmière auxiliaire (CRI-IA)

Le Comité de la relève infirmière et infirmière auxiliaire du CISSSMO est composé d'infirmières et infirmières auxiliaires ayant moins de cinq ans d'expérience professionnelle ou moins de 30 ans. Son but est de représenter la relève dans différentes instances ainsi que dans la recherche active de solutions, d'apporter une opinion sur l'attraction et la rétention de la relève en soins infirmiers et de favoriser une intégration plus harmonieuse des jeunes professionnelles.

Membres du CRI-IA 2023-2024

Catherine Maheu, infirmière clinicienne DAH-HAL (présidente);
Audrey-Jade Talbot-Lessard, infirmière clinicienne DSSADG
Florence Breton, infirmière clinicienne DSIEU
Sarah Corbeil, infirmière clinicienne DAH-HAL;

Documents et articles pertinents

Informations

Procès-verbaux

2023-2024

2022-2023

Archives procès-verbaux antérieurs 2020-2017 (en traitement)

Rencontres récentes

Calendrier des séances

Assemblée générale annuelle (AGA)

Bilans 2023-2024 

Détails Assemblée générale annuelle 2023-2024

L’assemblée générale annuelle du conseil des infirmières et infirmiers aura lieu la soirée du 9 mai ! Dans le cadre du mois des soins infirmiers qui a lieu en mai, les professionnels des soins infirmiers sont invités à se réunir le temps d’une soirée !

À qui s’adresse l’événement
Cet événement rassembleur s’adresse aux :

Infirmières et infirmiers
Infirmières et infirmiers auxiliaires
Préposées et préposés aux bénéficiaires
Auxiliaires aux services de santé et sociaux (ASSS)
Déroulement de la soirée
Dès 16 h : réseautage entre collègues et visite des différents kiosques (Ordre régional des infirmières et infirmiers de la Montérégie, santé numérique, soutien clinique, comité du CII et autres) 
Ouverture de la soirée par la Direction générale
Présentation du bilan annuel du Conseil des infirmières et des infirmiers, ainsi que ces différents comités
Souper 
Remise des mentions Leadership Clinique 
Pour clôturer la soirée : conférence
Détails de l’événement
Quand : 9 mai 2024 dès 16 h 

Lieu : Complexe Roméo-V. Patenaude 135 chemin Haendel, Candiac

Coût : 35 $ par personne

Des boissons non alcoolisées seront disponibles. Vous pouvez apporter votre vin en prenant soin de planifier un retour sécuritaire.

Pour consulter les documents pertinents à l'AGA : 

Bilan annuel CII 2023-2024
Bilan annuel CIIA 2023-2024
Bilan annuel CRI-IA 2023-2024

2022-2023

Affiche pour impression : Affiche AGA du Conseil des infirmières et infirmiers

L’assemblée générale annuelle du Conseil des infirmières et infirmiers aura lieu la soirée du 24 mai! Il est maintenant temps d’acheter votre billet pour participer à l’événement. Dans le cadre du mois des soins infirmiers qui a lieu en mai, les professionnels des soins infirmiers sont invités à se réunir le temps d’une soirée

À qui s’adresse l’événement
Cet événement rassembleur s’adresse aux :

Infirmières et infirmiers
Infirmières et infirmiers auxiliaires
Préposées et préposés aux bénéficiaires
Auxiliaires aux services de santé et sociaux (ASSS)
Déroulement de la soirée
Dès 16 h : réseautage entre collègues et visite des différents kiosques (Ordre régional des infirmières et infirmiers de la Montérégie, santé numérique, soutien clinique, comité du CII et autres) 
Ouverture de la soirée par la Direction générale
Présentation du bilan annuel du Conseil des infirmières et des infirmiers, ainsi que ces différents comités
Souper 
Remise des mentions Leadership Clinique 
Pour clôturer la soirée : conférence « Les arguments qui n’ont pas d’allure en santé » présentée par Olivier Bernard, le Pharmachien
Détails de l’événement
Quand : 24 mai 2023 dès 16 h 

Lieu : Complexe Roméo-V. Patenaude 135 chemin Haendel, Candiac

Coût : 30 $ par personne

Achat des billets : Achat de billet AGA CECII 2023

Date limite pour acheter les billets : 10 mai 2023

Un cadeau sera distribué à tous les participants ainsi que plusieurs prix de présence.

Des boissons non alcoolisées seront disponibles. Vous pouvez apporter votre vin en prenant soin de planifier un retour sécuritaire.

Pour consulter les documents pertinents à l'AGA : 

Bilan annuel CII
Bilan annuel CIIA
Bilan annuel CRI-IA

2021-2022 

SOIRÉE VIRTUELLE DANS LE CADRE DE L'AGA LE 22 SEPTEMBRE 

Aucune inscription requise! Pour vous connecter au lien ZOOM : https://santemo.zoom.us/j/68598756842?pwd=Y2gvdlZvOXgrZWFEa2NNR09JRkZCUT09 

Pour tous les détails, consultez cet article : /fr/nouvelle/soiree-virtuelle-dans-le-cadre-de-aga-du-cii-le-22-septembre-prochain

Pour consulter les documents pertinents à l'AGA : 

2020-2021

2019-2020

Élections

2023

Élection au CECII et au CIIA : soumets ta candidature maintenant !
CECII - Élections 2023 - Présidente 
CECII - Élections 2023 - Présidente CIIA

2022

Élection au CECII et au CIIA : soumets ta candidature maintenant!
CECII – Élections 2022 – Présidente et Secrétaire d’élection
Avis d'élection CECII 2022
ANNEXE 1-A - Bulletin de mise en candidature - CECII - Élections 2022
ANNEXE 2 - Fiche de présentation en candidature - CECII - Élections 2022
Liste des membres comité des infirmiers et infirmières CISSSMO - 2022
Liste des membres comité des infirmiers et infirmières auxiliaires CISSSMO - 2022

2021

2020

2018

Leadership clinique

Édition 2024

Information édition 2024

Édition 2023

Vous souhaitez reconnaître une collègue qui fait preuve de leadership dans votre équipe pour :

  • Son attitude positive et mobilisatrice?
  • Son écoute et son ouverture envers les membres de son équipe?
  • Sa capacité d’apporter des suggestions audacieuses et innovatrices?
  • Son jugement clinique, sa rigueur, sa capacité d’analyse et de résolution de problème?
  • Sa capacité à intégrer les meilleures pratiques de soins?
  • Sa crédibilité auprès de ses pairs, les gens n’hésitent pas à se référer à elle?
  • Sa capacité à prendre ses responsabilités, à aborder les situations problématiques et à intervenir?
  • Son souci à se développer professionnellement et à soutenir le développement de ses collègues?

Si tu reconnais un ou une collègue à travers cette description soumet sa candidature pour le prix du leadership clinique présenté dans le cadre du mois des soins infirmiers.

Candidature individuelle : Lien vers le formulaire

Cette reconnaissance s’adresse aux infirmières, infirmières auxiliaires, préposées aux bénéficiaires et aux auxiliaires aux services de santé et sociaux.

Vous souhaitez reconnaître une équipe qui fait preuve de leadership pour :

  • Sa mobilisation lors d’un projet novateur?
  • Sa capacité à s’entraider et prendre soin avec respect?
  • Sa capacité à surmonter des difficultés et s’adapter aux changements?

Candidature d’équipe : Lien vers le formulaire

Comment participer?

Complétez les formulaires à l’aide des liens ci-haut et n’oubliez pas de nous envoyer une photo de vos collègues au cii.leadership.clinique.cisssmo16@ssss.gouv.qc.ca.

Date limite de réception des candidatures : 14 avril 2023

Toutes les candidatures seront reconnues lors de l’assemblée générale annuelle du conseil des infirmières et infirmiers et du conseil des infirmières et infirmiers auxiliaires du 24 mai prochain.

 Édition 2022

Pour visionner la vidéo des candidatures reçues lors de l'édition 2022: Reconnaissance du leadership clinique - Viméo 

Avis et recommandations

Pour nous joindre

Pour communiquer avec le CII, le CIIA ou le CRI : 450 371-9925, poste 3850

Suivez-nous sur Facebook en cherchant : CII CIIA CRI CISSS de la Montérégie-Ouest

Envoyez un courriel à cii.leadership.clinique.cisssmo16@ssss.gouv.qc.ca 

Direction:
DSIEU
Dernière mise à jour:
Mai 2024