Gestion des ressources humaines et de l’enseignement médical
La DSPEM assure les activités suivantes de gestion des ressources humaines pour les médecins pratiquant au sein du CISSS de la Montérégie-Ouest :
- Recrutement, comité des titres (en lien avec le CMDP);
- Détermination des obligations et privilèges;
- Constitution et maintien du dossier professionnel;
- Gestion de tous les aspects particuliers (congés sabbatiques, etc.);
- Gestion des plans d’effectifs médicaux;
- Gestion des listes de garde médicale;
- Gestion des activités médicales.
La DSPEM s’assure, de concert avec les chefs de département et des directions cliniques, de tous les aspects de la gestion des médecins de famille et des médecins spécialistes de l’organisation.
Elle travaille également en étroite collaboration avec les chefs de département pour organiser les soins de façon optimale et s’assurer de la qualité des soins.
Vous voulez vous lancer dans l’aventure d’accueillir un ou une stagiaire. Grâce à vous, des étudiants pourront apprendre leur profession grâce au soutien que vous leur apporterez.
Elle offre également la possibilité d'accueillir des étudiants en médecine et pharmacie.
Pour en savoir plus, consultez :